Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez au partenariat avec Brain Corp pour nos besoins en personnel. Bien que Brain Corp dispose d'un personnel de recrutement interne qui réussit à pourvoir la plupart des postes, nous pouvons occasionnellement demander l'aide de recruteurs ou d'agences de recrutement, et nous accordons une grande importance aux relations que nous établissons et entretenons avec des partenaires de recrutement de confiance. Le processus global de recrutement et d'embauche de Brain Corp est centralisé et géré par notre département des ressources humaines. Si votre agence souhaite établir une relation avec Brain Corp, nous vous demandons de travailler directement avec le service des ressources humaines. Brain Corp n'accepte aucun curriculum vitae non sollicité provenant d'une source autre que les candidats eux-mêmes. Pour la protection de toutes les parties impliquées dans le processus de recrutement, les CV ne seront acceptés de la part des recruteurs/agences de recrutement que si un accord signé est en place au début de l'effort de recrutement et autorisé pour un poste spécifique. Les CV non sollicités envoyés à Brain Corp par des recruteurs/agences de recrutement ne constituent pas une relation entre le recruteur et Brain Corp et n'obligent pas Brain Corp à payer des frais si nous embauchons à partir de ces CV. Les recruteurs/agences de recrutement intéressés par l'établissement d'une relation avec Brain Corp peuvent soumettre les informations relatives à leur entreprise, ainsi que des références, à hr@braincorporation.com. Vos informations seront conservées et vous serez contacté si votre aide est nécessaire.